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​智能制造学院2025年领导干部述职述廉测评会成功召开

发布时间:2025年12月31日来源:智能制造学院 作者:蒲晨忠

2025年12月31日,智能制造学院2025年领导干部述职述廉测评会在机电大楼206会议室成功召开,相关领导干部全面总结年度工作成效,检视问题不足,强化责任担当,推进学院高质量发展。会议由学院综合办公室主任张务果主持,学院领导班子成员、全体教职工参加会议。

首先,智能制造学院党总支书记、院长王建平代表学院领导班子进行年度工作总结述职。王建平围绕学院发展、教师发展、学生培养三大核心板块,系统回顾了学院2025年度工作。指出,过去一年学院各项事业发展势头良好,在学科建设、教学改革、技能竞赛等方面成果丰硕。同时,王建平也实事求是地剖析了学院工作短板,明确提出当前存在师资队伍建设提升力度不够、对部分教师成长关注度不够等问题,并表示后续将针对性制定改进措施,持续夯实学院发展根基。

随后由智能制造学院党总支书记、院长王建平进行个人述职述廉报告。王建平表示,本年度聚焦高职院校智能制造专业特色,牵头推进产教融合,深化课程体系改革,搭建校企合作实训平台,助力学生技能提升,年度学生职业技能大赛获奖率同比提升;强化师资队伍建设,组织教师参加行业培训与竞赛,提升教学团队专业素养。廉政方面,严格遵守廉洁自律准则,落实全面从严治党主体责任,常态化开展廉政教育;坚持民主集中制,重大事项集体决策,主动接受师生监督,营造风清气正的育人环境。

智能制造学院党总支副书记、副院长谢晨随后进行述职述廉报告。谢晨重点汇报了三方面工作:一是强化理论武装,践行言传身教,切实发挥表率作用;二是主动加强班子成员与辅导员、专任教师的协同协作,推动一站式学生服务中心建设落地见效,通过开展校园招聘、推进“一生一策”“一班一案”等举措,精准助力学生就业成才;三是严守廉洁底线,坚持秉公办事,筑牢廉政防线。针对不足,副院长坦言,工作中存在党建工作与学生工作融合深度不够、创新意识有待提升、对辅导员队伍培养力度不足等问题,下一步将聚焦这些薄弱环节精准发力。

综合办公室主任张务果最后进行述职述廉报告。张务果表示,全年始终坚持深入学习政治理论与专业知识,扎实推进教学管理、教研室建设、综合办公室日常保障等工作,严格恪守廉洁自律准则。同时,张务果直面问题,提出当前存在工作效率不够高、学习深度不足、创新意识欠缺等问题,并承诺将进一步优化工作方法、深化学习研究、增强创新能力,提升服务保障水平。

述职述廉结束后,学校副院长张明对智能制造学院领导干部的述职述廉报告进行点评。张明表示,智能制造学院各领导干部的述职述廉报告,整体感受务实深刻、成效显著。过去一年,智能制造学院聚焦学科建设、教学改革、产教融合、学生培养三大核心任务,交出了亮眼答卷,充分彰显了智能制造学院领导班子的凝聚力和执行力。希望智能制造学院以此次测评会为契机,针对问题细化改进举措、狠抓落实见效。后续要持续强化师资队伍建设,深化产教融合与课程体系改革,推动党建与业务工作深度融合,进一步提升工作效率与创新能力。

随后,全体参会教职工本着客观公正的原则,对三位领导干部的履职情况、廉洁自律表现进行了民主测评。

此次述职述廉测评会的召开,不仅全面梳理了智能制造学院年度工作成效,更明确了后续改进方向,为凝聚全院共识、推动学院各项工作再上新台阶奠定了坚实基础。